第一条 员工会性质： 威廉希尔员工会是在公司党总支的领导下、在威廉希尔团总支的直接指导下的自我管理、自我教育、自我发展的员工组织。

第二条 员工会宗旨：服务同学，锻炼自我，立足本院，面向全校，为广大的同学的成才成长和学校的建设发展作贡献。

第三条 员工会原则：

1)拥护中国共产党的领导，坚决服从公司党总支的领导和团总支的指导。

2)自我教育、自我管理、自我服务。

第四条 员工会会训： 团结、务实、高效、创新、进取。

第五条 员工会职能:

1)在学院团总支的直接指导下,协助学院开展各种员工工作；

2)员工会是学院员工的代表,是员工的代言人和公仆；

3)员工会是锻炼员工各种能力与发挥专长的组织。

第六条 员工会口号 ：争做员工会栋梁，大员工的精英。

第二章 组织机构

第七条 员工会设主席一名、副主席一名。

第八条 员工会下设宣传部、组织部、办公室、生活部、学习部、文艺部、体育部、外联部、心理健康教育部九个部门,各部设部长一名，副部长二或三名。

第三章 职 能

第九条 员工会主席职能：员工会主席是员工会主要负责人，对员工会工作全面负责，

具体如下：

１）提议任免各部部长；

２）组织安排员工会全面工作，代表员工会参加外事活动；

３）主持员工会全体会议和部长会议；

４）对员工会重大事务具有否决权;

５）审批员工会内部经费的使用；

６）综合员工意见，及时向学院团总支反映情况；

７）向全体成员传达学院团总支指示精神;

8 ) 积极协调各部,各班之间的工作.

第十条 员工会副主席职能：

１）协助主席搞好员工会工作，做好分管工作；

２）主席不在时代理行使主席职能。

第十一条 部长职能：

1）领导本部工作，团结内部成员，确定本部发展方向和制定活动计划；

2）及时向主席汇报本部工作情况；

3) 积极主动的参与到员工的工作当中去,协调好本部与其它部门之间的合作以及本部各成员之间的关系;

4）向本部成员传达部长会议内容和公司党总支、团总支的指示精神。

5）部长有权对部内不积极不工作的干事的去留作出决定，但不能随意同意员工加入员工会。

第十二条 宣传部职能：

1）负责员工会各项工作的宣传和报道，积极协助公司党总支、团总支进行舆论导向宣传；

2）组织同学参加各种思想教育活动，表彰好人好事；

3）负责由员工会组织的各项活动的背景设计及活动用品的保管；

4）负责本院各种活动的信息采访，并将报道及时向校报、校广播台报道。

第十三条 组织部职能：

1）协调各部关系；

2）负责员工会考评制度的实施；

3) 负责本院青年志愿者组织的管理和志愿服务活动的开展。

第十四条 办公室职能：

1）负责员工会基础档案管理工作；

2）负责员工会有关文件和稿件的起草；

3）负责全体会议和部长会议的会议记录和考勤；

4) 协助其它部门做好员工会工作.

第十五条 文艺部职能：

1)组织学院内各种文艺活动，丰富同学们的课余文化生活，提高同学们的艺术文化修养。

2)积极响应学校的各种文艺工作号召,参加文艺演出,展现员工风采.

第十六条 体育部职能：1)组织各类体育赛事，引导同学们积极参加体育锻炼，提高同学们的身体素质。

2)组织与其它兄弟院系之间的友谊赛,在增进友谊的同时锻炼身体.